Si votre condition n`a aucun effet sur votre capacité à faire les tâches requises pour le travail, ne pas en discuter là-bas. Cependant, votre curriculum vitae est suffisant, et votre lettre d`accompagnement peut faire beaucoup plus. Bien sûr, vous pourriez passer une charge de temps sur votre curriculum vitae, mais ce n`est qu`une petite partie du processus de demande d`emploi. Les entreprises qui développent des méthodes de sensibilisation créatives à des fins de recrutement ciblent parfois la communauté des travailleurs handicapés en tant que groupe qui représente le genre de diversité que leur organisation recherche. Où pouvez-vous trouver le lecteur d`écrire un curriculum vitae pour les demandeurs d`emploi handicapés? La Loi sur les Américains handicapés du 1990 interdit aux employeurs de discriminer les travailleurs souffrant de handicaps mentaux ou physiques. Si ce n`est pas le cas, n`ayez pas peur de le découvrir en le traquant sur le site Web de l`entreprise ou sur LinkedIn. Grâce à mes recherches, j`ai appris que votre organisation favorise le règlement alternatif des litiges pour les questions de garde des enfants, un domaine qui m`intéresse depuis de nombreuses années. Malgré les efforts du gouvernement pour les débarrasser de l`inégalité de traitement par le biais de la Loi sur les Américains handicapés (ADA), le biais reste, et il ruine leurs chances d`offres d`emploi d`atterrissage. Voici quelques exemples de tâches: mettre en œuvre des programmes, aider les clients à nouer des relations, aider à l`hygiène et aux repas, signaler les problèmes de santé aux médecins et aux infirmières, fournir de la compagnie et donner des premiers soins en cas d`urgence médicale. Vous pouvez me joindre pour une interview en téléphonant au (333)-859-3514. Si vous avez déjà acheté quelque chose en ligne, de peut-être un magasin en ligne comme Amazon, vous serez au courant de ce que les commentaires sont et comment ils fonctionnent.

Utilisez votre dernier paragraphe pour réitérer votre intérêt dans le travail et dire au lecteur quand vous êtes disponible pour une entrevue. Le maintien de cette position est plus qu`un simple travail, c`est un privilège et j`espère avoir l`occasion de m`assurer que la communauté des handicapés est traitée de manière juste et équitable. N`utilisez pas plusieurs couleurs, images ou Word art. C`est beaucoup trop personnel. Ne copiez pas simplement et collez la lettre d`accompagnement de quelqu`un d`autre de Google. Si vous avez besoin de déterminer si le bâtiment de bureau du recruteur a les logements dont vous avez besoin à votre arrivée, comme si les boutons d`ascenseur sont équipés en braille, sauf que pour la conversation lorsque vous confirmez votre date et heure d`entrevue. Par exemple, vous pourriez écrire: «mon expérience dans le règlement extrajudiciaire des litiges s`étend sur plus de 15 ans. Dois-je divulguer une blessure lors d`un entretien d`embauche? Au total, j`ai médié des centaines de cas et j`ai réussi à exercer mes fonctions malgré le fait que je suis déficients visuels.